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求人情報

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シミックホールディングス株式会社
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業務内容
『法務担当者 ※グローバル契約も多数! 製薬・ヘルスケアグループの法務をお任せします』

(1) 部門ニーズに伴うクライアントとの(製薬企業含む)契約書の立案、契約締結に伴う指導、および審査とクライアントや部門との交渉
(2) 主に各部門や子会社担当者からの法務関連相談への対応
(3) 当社グループで開発した分析手法や製品などに関する知的財産権の出願、権利化、管理
(4) 当社グループのM&A、合弁事業等への法的支援
(5) 多くはありませんが稀なクレーム、訴訟関連業務への対応
(6) 従業員に対する法務関連教育及び従業員向けのセミナー等を通じた情報提供
勤務地
東京都
給与条件
【年収】600万円 ~ 900万円
※前職での給与とご経験を考慮
【企業名はログイン時に表示されます】
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業務内容
法務部 知的財産課にて、特許出願に関する下記業務をご担当いただきます。

[具体的には]
・特許調査業務
・特許出願、中間手続業務
・特許事務所または弁護士事務所の対応業務
・マネジメント業務

☆当社は、「知財功労賞」の特許庁長官表彰を受賞するなど、知的財産権を経営における重要な資産として位置付けており、積極的な活用と価値の向上に取り組んでいます。

<部門構成>
部長以下5名

<ポジション>
係長~課長補佐クラスを予定
勤務地
福岡県
給与条件
【年収】550万円 ~ 700万円
 ※月30時間分の見込み残業を含む
※前職での給与とご経験を考慮
【賞与】年2回
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業務内容
『グローバル法務担当マネージャー』

グローバル法務担当マネージャーとして、以下の業務全般を担当いただきます

①ビジネススキームの構築、各種契約書案のレビュー・ドラフト及び契約交渉支援。
②M&Aその他のアライアンス案件及び紛争案件への法的支援
③グループのガバナンス体制構築・運用その他会社法にかかわる社内案件への関与
勤務地
大阪府
給与条件
【年収】840万円 ~ 1100万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回
【賞与】年2回
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業務内容
*** 非管理職、管理職いずれも1名ずつ採用予定 *** "急募案件"

【仕事の内容】
自社の発明の発掘・促進・権利化・権利維持、他社の知的財産の調査・権利化阻止、知的財産関連の係争・契約等の業務

【募集背景】
知的財産業務の強化に伴う要員の確保
※近年UV-LED事業の特許申請案件が激増しており、組織強化を図るため

【想定年収】
非管理職/400~800万円(年齢、経験等考慮)
管理職・課長候補/850~1,000万円(年齢、経験等考慮)
部長候補/900~1,300万円(年齢、経験等考慮)
勤務地
東京都/静岡県
給与条件
【年収】400万円 ~ 1300万円
※前職での給与とご経験を考慮
【企業名はログイン時に表示されます】
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業務内容
コンプライアンスチームの責任者として、全社及び各事業・機能別部門に対するコンプライアンス順守した継続的な事業活動を推進していただきます。

1. コンプライアンス業務
製薬及びMedical Device事業会社として順守すべき各種法律・インダストリーコード(但しGxP関連除く)、その他各種適用法令の遵守を確保すべく、適切なポリシー、プロセス、事業習慣をグローバルに確立する
 a. 各種ポリシー、ガイドライン、SOPの策定・維持
 b. 社内体制構築
 c. 教育研修制度の構築、展開
 d. 各国コンプライアンス担当との連携・情報交換とそれによる業務改善
 e. 透明性開示他、公的機関・業界団体への報告・届け出
 f. 関連法律・業界コードの動向把握、インパクト分析、対策の立案、社内関連部門への情報提供
 g. 各種コンサルティング
 h. 調査対応他

2. 組織運営
 a. 組織内の人材育成、その他組織管理

3. その他関連業務
勤務地
大阪府
給与条件
【年収】840万円 ~ 1100万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回
【賞与】年2回
日本イーライリリー株式会社
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業務内容
◆Primary responsibility:
・Legal account manager for certain products/therapeutic areas (Sales/Marketing)
 and administrative functions (Finance, Procurement, Business Development),
 operating largely independently to advise and support internal customers;
 exact business areas to be supported by this person will depend on experience,
  and will be determined later

◆Secondary responsibilities:
・Serve as a member of the relevant lead teams for supported groups
・Partner with Ethics & Compliance to shape and enforce and advise on company policies relevant to supported business area
・Oversee policy and advocacy work in this space from a legal perspective
・Serve as a liaison with global legal counterparts in Corporate HQ and other affiliates
・Provide legal counsel to other functions/areas of the business as needed, consistent with subject matter expertise
・Act as a contact person for obtaining advice from outside counsel as needed
・Advise Senior Director of Legal of significant changes or trends in area of responsibility
勤務地
兵庫県
給与条件
【年収】700万円 ~ 1400万円
※前職での給与とご経験を考慮
【昇給】年1回
【賞与】年1回

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