募集要項
| 業務内容 | 大手金融機関向けのソリューション導入や運用保守プロジェクトのPM(プロジェクトマネージャ)/PL(プロジェクトリーダ)をお任せします。ご入社後は、経験やスキルに応じてプロジェクトにアサインいたします。プロジェクトの規模感は以下の通り様々です。 小規模（1,000～5,000万円/2～5名体制） 中規模（5,000万円～3億円/5～15名体制） 大規模（3～5億円/15～30名体制） 多くのプロジェクトは、JavaやPythonをベースとしたアプリケーション開発プロジェクトとなります。インフラ部分は従来のLinuxをベースとしたものから、AWSを活用したクラウドネイティブなものまで様々なプロジェクトがあります。大手金融機関はIT投資意欲が高いため、モダンな技術要素の活用にも積極的です。結果として、領域全体では、レガシーな技術要素のプロジェクトもモダンな技術要素のプロジェクトも混在した状態となっております。 これまでに中途入社された方では、旧来の技術的知見を活かしたい方から、新しい技術要素を活用したい方、直接的な開発経験は無くてもIT現場でのリーダー経験を活かしたい方まで、様々なご経験を持った方が幅広く活躍されています。 例） ①20代半ば、2次請けSI企業にてPL経験あり、開発経験なし 入社後、大手銀行向け小規模PJにメンバーとしてアサイン、キャッチアップを深める。（1,000～5,000万円/2～3名体制） その後、中規模PJのPLにステップアップ。PMのもとでマネジメントにチャレンジ。（5,000万円～3億円/3～15名体制） 入社3年目の現在、大規模PJのPMとしてシニアなPMのサポートのもとチャレンジ中。（3～5億円/15～30名体制） ②30代前半、2次請けSI企業にてPL経験あり、開発経験なし 入社後は大手銀行向けPJにメンバーとしてアサイン、3か月ほどキャッチアップの後、運用保守フェーズのPMを引継ぎ（5,000万円～3億円/3～15名体制） その後大手銀行向けPJの開発案件PMを兼任（1,000～5,000万円/2～5名体制） ③30代後半、プライムSI企業にてPM経験あり、開発経験あり 入社後、大手銀行向け開発プロジェクトのPMとしてアサイン 前職までの経験を活かし、小規模PJを複数束ねた領域PMとして従事（5,000万円～3億円/3～15名体制） ※（雇入れ直後）システムの開発及びコンサルティング（変更の範囲）会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募条件 | 必須経験 SI実務経験 PM/PMO/PL/TL経験（小規模でも可） 歓迎経験 金融知識や銀行/証券領域での経験 顧客折衝経験（システム部/ユーザ部） スコープ/予算/課題管理等の経験 PJ立ち上げの経験やチームビルディング エンジニアとしての実務経験 求める人物像 以下をお持ちの方に是非お越しいただきたいです。 弊社カルチャーへの共感（5DNA/フィロソフィー） 協調性（周囲との協働、年齢問わず関われる方は歓迎） フットワークの軽さ（未知の知識/事柄に足が止まらない） キャッチアップ意欲（覚えていくことに前向きな方は歓迎） 【英語要件】英語力不問 |
| 給与条件 |
年収 800万円 ～ 1,000万円
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| 募集職種 | IT系職種、IT系職種／ITその他 |
| 就業時間 |
休憩時間：60分分
その他
9:00～18:00 ※フレックスタイム制の場合コアタイムは11:00～15:00 |
| 残業 | 残業は月により変動あり |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 入社日に年次有給休暇5日付与、入社半年後に年次有給休暇5日付与（出勤日数に応じて付与日数の変動あり）、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
資格取得支援制度、書籍購入補助制度、Business Udemy |
| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー19階 |
| 受動喫煙を防止するための措置 | 事務所・工場等屋内禁煙 |
会社概要
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | コンサルティングサービス、システム開発、運用保守 |
| 住所 | 非公開 |
| 代表 | 非公開 |
| 設立年月日 | 非公開 |
| 従業員数 | 1,554名（2024年4月1日現在） |
| 資本金 | 4,750百万円 |
応募情報
| 選考方法 | 書類選考⇒面接2～3回⇒内定 |
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