募集要項
| 業務内容 | 個別プロジェクトでは実施が難しい全社横断/中期的な活動として、下記のような業務をお任せします。 【社内変革】 ガバナンス：プロジェクトの第三者評価 サポート：全社PMO、メンター/コーチをアサインし実践サポート スタンダード：PMスタンダードのメンテナンス、スタンダードの現場適応サポート ナレッジ：教訓・メトリクスの管理と展開、プロジェクト情報の全社共有、社内コミュニティの運営 人材：若手・中堅PMの個別育成、PMトレーニング、広報、中途採用 【クライアント変革】 ガバナンスコーチ：内製化を目指すクライアントに対してシンプレクス流のプロジェクトガバナンスをコーチ、クライアント社内の仕組みとしての定着支援 PM育成：クライアントのPMへのトレーニング |
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| 応募条件 | 必須経験 PM経験もしくはPL経験もしくはチームリーダー経験5年以上 PMコンピテンシーのミッションに共感をいただける方 歓迎経験 オープン系もしくはWeb系システムの開発経験 金融領域における実務経験 PMP資格 求める人物像 ライン管理職でなく現場PMとして活躍し続けたい方 システムの中身まで把握したマネジメントをしたい方 単体プロジェクトのマネジメントではなく、全社の最適化・標準化等に裁量をもって取り組みたい方 今までのPM経験を活かし、若手育成や教育・発信等にも関わりたい方 ビジネスづくり/提案から関わっていきたい方 日本のDX/Web3/Fintechを加速させたいと考えている方 【英語要件】英語あれば尚可 |
| 給与条件 |
年収 1,000万円 ～ 1,500万円
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| 募集職種 | IT系職種、IT系職種／プロジェクトマネージャー |
| 就業時間 |
休憩時間：60分分
その他
9:00～18:00 |
| 残業 | 残業は月により変動あり |
| 休日休暇 |
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 入社日に年次有給休暇5日付与、入社半年後に年次有給休暇5日付与（出勤日数に応じて付与日数の変動あり）、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇 |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生 |
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| 勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F |
| 受動喫煙を防止するための措置 | 事務所・工場等屋内禁煙 |
会社概要
| 企業名 | 非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | コンサルティングサービス、システム開発、運用保守 |
| 住所 | 非公開 |
| 代表 | 非公開 |
| 設立年月日 | 非公開 |
| 従業員数 | 1,554名（2024年4月1日現在） |
| 資本金 | 4,750百万円 |
応募情報
| 選考方法 | 履歴書・職務経歴書 |
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