【TF】マーケティングDXコンサルタント

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求人概要

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【TF】マーケティングDXコンサルタント

求人No.117162
  • IT系職種、技術職 /技術職 その他
企業名
非公開
勤務地
東京都
給与条件
年収 500万円~1,800万円
【TF】マーケティングDXコンサルタント

募集要項

業務内容 【業務概要】
構想策定とその先の具現化まで、ワンストップでクライアントのマーケティング変革推進コンサルティングを提供

具体的にはマーケティングDX実現に向けて企業が抱える課題を把握し、解決するための施策・データ・基盤を構想して実行計画の策定を行います。さらにその先の具現化のための要件および業務プロセスを設計し、実現まで伴走しながら企業のマーケティング変革を推進していきます。

【具体的な業務内容】
<マーケティングDXに関わる構想策定>
・データ利活用・CDP開発/活用支援
・デジタル施策高度化
・マーケティング×営業DX

<構想に基づいた具現化・実行>
・コミュニケーション設計
・データ設計
・システム導入/活用要件定義
・組織人材/業務設計
・運用PDCA
・伴走型DX推進PMO

【案件例】
・マーケティング:大手製造メーカー D2C立ち上げ及びデータ統合/利活用構想策定
・マーケティング:大手通信会社 サービスMAU改善のための戦略策定・施策運用
・セールス&マーケティング:大手生命保険会社 マーケティングx営業による事業成果視点での統合的なコミュニケーション戦略策定・施策運用
・データ利活用:大手損害保険会社 活用起点でのデータ統合基盤構想・全社利活用促進
※上記以外に、金融、不動産、製薬、通信、製造など幅広い業界の案件があります。
応募条件 【必須要件】
・営業+マーケティング領域における以下いずれか複数領域の経験
戦略策定、施策設計、データ設計、システム導入、組織人材/業務設計など
・PM/PLとしてプロジェクトリードの経験

【歓迎要件】
・業務内容に記載した取組みテーマ例いずれかにかかわった経験
・オンライン、オフライン両方の施策設計、運用経験
・CDP/DMP/MA/CRM等のシステムに関する知識、導入・運用経験
・Web制作ディレクション(サイト・メール・バナー等)
・PMO経験

【活躍している人の特徴】
・新しいこと(業務領域、業界、テクノロジーなど)に興味を持って積極的にインプットし取り組む方
・常に課題意識を持ち、プロジェクトを俯瞰して捉え、チーム内やクライアントとの議論をリードできる方
・自身やチームがいま何をすべきかを考え自律的に行動を起こすことができる方


【英語要件】英語力不問
給与条件 年収 500万円 ~ 1,800万円
  • その他

    ※採用時処遇により決定
    ◆プロフェッショナル(スーパーフレックス)
    年収目安:800~1800万円※1
    賃金形態:月給制(固定残業代含む)
    月額:623,813~1,308,450円
    (月額の内訳)
    ・基本給492,000円(固定残業代を除く)
    ・プロフェッショナル手当131,813~540,000円
    ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額13~27万円支給※2
    ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
    ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給
    管理職として採用の場合残業代なし(内定時通知)

    ◆スーパーフレックス
    年収目安:~1000万円 ※1
    賃金形態:月給制(固定残業代含む)
    月額:366,438~750,588円
    (月額の内訳)
    ・基本給289,000円~592,000円(固定残業代を除く)
    ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額7~15万円支給※2
    ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
    ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給
      
    ◆コアタイム付フレックス※一部ポテンシャル
    年収目安:420~600万円※1
    賃金形態:月給制(固定残業代含む)
    月額:289,088円~441,225円
    (月額の内訳)
    ・基本給228,000円~348,000円(固定残業代を除く)
    ・時間外労働の有無に関わらず、月30時間相当分の固定残業代月額6~9万円支給※2
    ※1)年2回(3月・9月)の業績連動賞与含む
    ※2)月30時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給

募集職種 IT系職種、技術職 /技術職 その他
就業時間

9:30 ~ 17:30

休憩時間:60分分

フレックス勤務、その他
その他

9:30~17:30

残業
休日休暇 完全週休二日制(土日曜日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ、産前産後休暇、介護休暇、看護休暇、年間休日120日以上

土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)

手当 残業手当、交通費(通勤手当)

1,5

社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 育児支援制度、資格取得支援制度、福利厚生サービス加入

【退職金制度】 確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり) 【休暇に関する制度】 年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等  【出産・育児に関する制度】 出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等  【家族に関する制度】 介護休業/休暇、等  【生活支援に関する制度】 電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等  【スキルアップを支援する研修制度】 フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等

勤務地

105-7077 東京都港区東新橋1-8-1
JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分

選択肢を拡充することでパフォーマンスが高まると考え、全社員について在宅勤務を含めたリモートワークを認め、利用可能なシェアオフィスは800ヶ所を超えています(2022年4月現在)
・在宅勤務(リモート勤務手当:4,000円/月)
・シェアオフィス
東京都

転勤の予定なし

受動喫煙を防止するための措置 事務所・工場等屋内原則禁煙(喫煙室あり)

会社概要

応募情報

関連条件

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