女性営業に転職したい方へ！特徴や転職のコツを解説
2024/05/15
2024/05/15
昔は営業職＝男性の仕事というイメージがありましたが、今は女性営業の数も増えています。
しかし「具体的な働き方がわからない」「厳しそう」といったイメージから、敬遠している方も多いのではないでしょうか。
この記事では、女性営業職のメリット・デメリットや転職のコツを解説します。営業職に興味のある女性は、ぜひチェックしてください。
しかし「具体的な働き方がわからない」「厳しそう」といったイメージから、敬遠している方も多いのではないでしょうか。
この記事では、女性営業職のメリット・デメリットや転職のコツを解説します。営業職に興味のある女性は、ぜひチェックしてください。
納得のいく評価が得られる！女性営業職のメリットとは
女性営業に転職する主なメリットを紹介します。
「仕事の成果を正当に評価してもらいたい」「頑張りに応じて稼げる仕事がいい」と考えている方には、営業職がおすすめです。多くの営業職は、売り上げなど数字でわかる成果が評価に直結する評価制度になっています。
努力と成果次第で給料やポジションがどんどん上がっていくため、納得して仕事ができるでしょう。また、目標を達成した社員にインセンティブが支給されるケースが多く、常に高いモチベーションで働けます。
営業職の仕事は、商材を売ることですが、そのプロセスで、コミュニケーション能力・論理的思考力・課題解決能力・数字を読み解く力などさまざまなスキルが必要です。さらに、ビジネスの仕組みや現場のリアルな状況への理解も深く、営業職以外でもスキル・知見を活かせます。
そのため、「子どもが大きくなるまでは残業の少ない部署で働きたい」といった希望が通りやすいといわれています。
転職する際も、営業職はもちろん他の職種でも高く評価される可能性があり、ライフスタイルに合わせてキャリアチェンジしやすいでしょう。
「ずっと同じ職種でキャリアを積みたい」と考えている方には、営業職がおすすめです。売上をあげるポジションである営業職は、企業の収入減であり、存続・成長にダイレクトに関わります。
そのため常にニーズが高く、営業職としての経験・スキルがあれば、安定したキャリアを築けるでしょう。
営業職の多くは、顧客を訪問するタイミングやアプローチの仕方などを自分の裁量で決められます。事務職をはじめとするバックオフィス職は、スケジュールや仕事の進め方がある程度決められています。自由度の高い働き方をしたい方には、営業職がおすすめです。
やるべき仕事が終わっていれば「今日は用事があるから定時で直帰する」といったスケジュールも組みやすく、プライベートを充実させられます。
結婚・出産・育児・介護といったライフイベントにも対応しやすく、自分らしい働き方が実現できるでしょう。
（1）納得のいく評価・収入が得られる
「仕事の成果を正当に評価してもらいたい」「頑張りに応じて稼げる仕事がいい」と考えている方には、営業職がおすすめです。多くの営業職は、売り上げなど数字でわかる成果が評価に直結する評価制度になっています。
努力と成果次第で給料やポジションがどんどん上がっていくため、納得して仕事ができるでしょう。また、目標を達成した社員にインセンティブが支給されるケースが多く、常に高いモチベーションで働けます。
（2）キャリアパスの幅が広がる
営業職の仕事は、商材を売ることですが、そのプロセスで、コミュニケーション能力・論理的思考力・課題解決能力・数字を読み解く力などさまざまなスキルが必要です。さらに、ビジネスの仕組みや現場のリアルな状況への理解も深く、営業職以外でもスキル・知見を活かせます。
そのため、「子どもが大きくなるまでは残業の少ない部署で働きたい」といった希望が通りやすいといわれています。
転職する際も、営業職はもちろん他の職種でも高く評価される可能性があり、ライフスタイルに合わせてキャリアチェンジしやすいでしょう。
（3）営業職そのもののニーズが高い
「ずっと同じ職種でキャリアを積みたい」と考えている方には、営業職がおすすめです。売上をあげるポジションである営業職は、企業の収入減であり、存続・成長にダイレクトに関わります。
そのため常にニーズが高く、営業職としての経験・スキルがあれば、安定したキャリアを築けるでしょう。
（4）スケジュールや仕事の進め方の自由度が大きい
営業職の多くは、顧客を訪問するタイミングやアプローチの仕方などを自分の裁量で決められます。事務職をはじめとするバックオフィス職は、スケジュールや仕事の進め方がある程度決められています。自由度の高い働き方をしたい方には、営業職がおすすめです。
やるべき仕事が終わっていれば「今日は用事があるから定時で直帰する」といったスケジュールも組みやすく、プライベートを充実させられます。
結婚・出産・育児・介護といったライフイベントにも対応しやすく、自分らしい働き方が実現できるでしょう。
数値目標がプレッシャーに？女性営業に転職するデメリットとは
女性営業職は、正当に評価してもらいやすい・キャリアパスが広がるなどメリットの大きな職種です。しかし、下記のようなデメリットもあるので、向き不向きをしっかり見極めましょう。
ほとんどの営業職は、個人またはチームの数値目標が設定され、それに向けて売上を伸ばしていきます。目標達成に向け、日々の状況をチェックする・月次・週次で進捗を報告するなど、常に数値を意識しながら業務に取り組みます。
売上を伸ばすことは、営業職の醍醐味のひとつですが、プレッシャーに感じてしまうかもしれません。個人目標がない、または既存顧客の対応がメインの営業であれば、プレッシャーを軽減できる可能性があります。
営業職は、会社の代表として顧客と商談するポジションのため、会社の看板を背負っているという意識と責任感が求められます。自分の言葉や行動、仕事ぶりが、取引に直結するため、張り詰めた気持ちが続くかもしれません。
しかし、どんな仕事でも責任感は求められるため、営業職を選ぶ大きなデメリットとはいえないでしょう。他の職種である程度活躍している方であれば、十分に対応できるはずです。
営業職は、顧客の都合に合わせて動く必要があるため「残業・休日出勤が多い」「ハードワークになりやすい」といったイメージが強い職種です。
しかし、近年は働き方改革が進んでおり、基本的には業務時間内の対応となり、以前よりはワークライフバランスが取りやすくなっています。
外回りが多いため体力的に不安に感じる方もいるかもしれませんが、オンライン商談の普及などにより社内業務がメインの営業職も増加しています。
営業職は社外の人ともコミュニケーションが多く発生するので、人づきあいや初対面の人との会話が苦手な方の場合、ストレスがたまりやすい仕事です。接待や会食などは以前と比べ減っていますが、業界によってはまだ行われています。
ただし、どの職種であっても人と接する必要はありますし、外回りが多い分社内にずっといるよりは人間関係のしがらみが少ないというメリットもあります。人づきあいが苦手だからといって、必ずしも営業職が向いていないわけではありません。
（1）数値目標に追われる
ほとんどの営業職は、個人またはチームの数値目標が設定され、それに向けて売上を伸ばしていきます。目標達成に向け、日々の状況をチェックする・月次・週次で進捗を報告するなど、常に数値を意識しながら業務に取り組みます。
売上を伸ばすことは、営業職の醍醐味のひとつですが、プレッシャーに感じてしまうかもしれません。個人目標がない、または既存顧客の対応がメインの営業であれば、プレッシャーを軽減できる可能性があります。
（2）責任感が求められる
営業職は、会社の代表として顧客と商談するポジションのため、会社の看板を背負っているという意識と責任感が求められます。自分の言葉や行動、仕事ぶりが、取引に直結するため、張り詰めた気持ちが続くかもしれません。
しかし、どんな仕事でも責任感は求められるため、営業職を選ぶ大きなデメリットとはいえないでしょう。他の職種である程度活躍している方であれば、十分に対応できるはずです。
（3）ハードワークになりやすい
営業職は、顧客の都合に合わせて動く必要があるため「残業・休日出勤が多い」「ハードワークになりやすい」といったイメージが強い職種です。
しかし、近年は働き方改革が進んでおり、基本的には業務時間内の対応となり、以前よりはワークライフバランスが取りやすくなっています。
外回りが多いため体力的に不安に感じる方もいるかもしれませんが、オンライン商談の普及などにより社内業務がメインの営業職も増加しています。
（4）人づきあいが多い
営業職は社外の人ともコミュニケーションが多く発生するので、人づきあいや初対面の人との会話が苦手な方の場合、ストレスがたまりやすい仕事です。接待や会食などは以前と比べ減っていますが、業界によってはまだ行われています。
ただし、どの職種であっても人と接する必要はありますし、外回りが多い分社内にずっといるよりは人間関係のしがらみが少ないというメリットもあります。人づきあいが苦手だからといって、必ずしも営業職が向いていないわけではありません。
女性営業に転職するにはどうすればいいの？成功のポイントを解説
営業職はニーズの高い職種ですが、好条件・働きやすい・知名度が高いなど人気の企業に転職するには、しっかり対策をしなければいけません。特に未経験からの転職で内定をもらうには、準備が必要です。
ここでは、女性営業を目指す方に向け、転職活動のコツを解説します。
満足できる転職を実現するには、自分に合った転職先を見極める必要があります。「営業職に転職したい」という漠然とした希望で転職すると、入社後にミスマッチにより、早期退職につながるかもしれません。
そこで重要なのが自己分析です。これまでのキャリアを棚卸しして、自分の経験・スキル・志向などを分析して、転職によって何をかなえたいのかなど今後のキャリアプランを明確にします。
転職先に求める条件をはっきりさせることで、スムーズに転職活動を進められるでしょう。
企業研究を行うことで、自分に合った会社かを見極められ、ミスマッチを防げます。給与などの条件だけを見て入社すると、会社の方針やカルチャーが合わず、後悔するケースも少なくありません。
会社のホームページ・四季報などをチェックして、企業概要・企業理念・業界での位置づけなどの基本情報を確認しましょう。さらに、採用ページの社員インタビュー・転職イベント・職場見学・口コミサイトを通し、会社の雰囲気やどんな社員がいるのかなどを把握するのもおすすめです。
多くの応募者から選ばれるためには、選考対策は必須です。自己分析と企業研究をもとに、「応募先の企業でどのようにスキル・経験を活かすのか」「企業理念や方針のどこに共感しているのか」などを、応募書類や面接での受け答えに盛り込むと好印象です。
営業職は、企業の顔として商談する職種なので、面接時の服装・マナー・話し方など細かくチェックされる傾向にあります。
いろいろな質問に柔軟に対応できるよう、シミュレーションしておくのをおすすめします。論理的な話し方をする人材が好まれるので、結論から話す・質問に簡潔に答えるといった点を意識すると、上手くアピールできます。
自己分析・企業研究・選考対策はどれも、女性営業職を目指すうえで大切なものです。しかし、自分1人ではスムーズに進まない場面も少なくありません。特に初めて転職する場合や営業未経験の場合は、リサーチや選考対策が上手くいかない可能性もあります。
転職エージェントを活用することで、キャリアの棚卸し・キャリアプランの作成・マッチする求人の紹介・選考対策など手厚いサポートを受けられます。
特に営業職の面接は、印象が命です。キャリアアドバイザーと面接の練習をして、好印象につながる話し方・ふるまいを身に着けることで、選考で有利になります。
ここでは、女性営業を目指す方に向け、転職活動のコツを解説します。
（1）自己分析をしっかりする
満足できる転職を実現するには、自分に合った転職先を見極める必要があります。「営業職に転職したい」という漠然とした希望で転職すると、入社後にミスマッチにより、早期退職につながるかもしれません。
そこで重要なのが自己分析です。これまでのキャリアを棚卸しして、自分の経験・スキル・志向などを分析して、転職によって何をかなえたいのかなど今後のキャリアプランを明確にします。
転職先に求める条件をはっきりさせることで、スムーズに転職活動を進められるでしょう。
（2）企業研究を徹底する
企業研究を行うことで、自分に合った会社かを見極められ、ミスマッチを防げます。給与などの条件だけを見て入社すると、会社の方針やカルチャーが合わず、後悔するケースも少なくありません。
会社のホームページ・四季報などをチェックして、企業概要・企業理念・業界での位置づけなどの基本情報を確認しましょう。さらに、採用ページの社員インタビュー・転職イベント・職場見学・口コミサイトを通し、会社の雰囲気やどんな社員がいるのかなどを把握するのもおすすめです。
(3)選考対策に力を入れる
多くの応募者から選ばれるためには、選考対策は必須です。自己分析と企業研究をもとに、「応募先の企業でどのようにスキル・経験を活かすのか」「企業理念や方針のどこに共感しているのか」などを、応募書類や面接での受け答えに盛り込むと好印象です。
営業職は、企業の顔として商談する職種なので、面接時の服装・マナー・話し方など細かくチェックされる傾向にあります。
いろいろな質問に柔軟に対応できるよう、シミュレーションしておくのをおすすめします。論理的な話し方をする人材が好まれるので、結論から話す・質問に簡潔に答えるといった点を意識すると、上手くアピールできます。
（4）転職エージェントを活用する
自己分析・企業研究・選考対策はどれも、女性営業職を目指すうえで大切なものです。しかし、自分1人ではスムーズに進まない場面も少なくありません。特に初めて転職する場合や営業未経験の場合は、リサーチや選考対策が上手くいかない可能性もあります。
転職エージェントを活用することで、キャリアの棚卸し・キャリアプランの作成・マッチする求人の紹介・選考対策など手厚いサポートを受けられます。
特に営業職の面接は、印象が命です。キャリアアドバイザーと面接の練習をして、好印象につながる話し方・ふるまいを身に着けることで、選考で有利になります。
まとめ
女性営業として働く主なメリットは、納得のいく評価や収入を得られる・キャリアパスの幅が広がる・営業職そのもののニーズが高い・スケジュールや仕事の進め方の自由度が大きいといった点です。
しかし、数値目標に追われる・責任感が求められる・ハードワークになりやすい・人づきあいが多いといったデメリットもあります。
女性営業職への転職を成功させるには、自己分析をしっかりする・企業研究を徹底する・選考対策に力を入れる・転職エージェントを活用する4点が重要です。
医療業界専門など業界に特化した転職エージェントや転職サイトも存在するので、志望する業界が決まっている場合はぜひ活用しましょう。
しかし、数値目標に追われる・責任感が求められる・ハードワークになりやすい・人づきあいが多いといったデメリットもあります。
女性営業職への転職を成功させるには、自己分析をしっかりする・企業研究を徹底する・選考対策に力を入れる・転職エージェントを活用する4点が重要です。
医療業界専門など業界に特化した転職エージェントや転職サイトも存在するので、志望する業界が決まっている場合はぜひ活用しましょう。
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