MRの将来性に関して、業界の動向や転職市場についてご紹介
2023/06/02
2025/01/27
MRは医療用医薬品情報のスペシャリストであり、患者を治療するために欠かせない医薬品の情報を提供しています。病院やクリニックを訪ねてくるMRがいれば、医師にとって非常に心強い存在になるはずです。医薬品に関する豊富な知識を持っているMRは、医療業界に必要不可欠な職業だと言えるでしょう。
転職を考えている人にとって、MRの将来性はどのように考えられているか気になるでしょう。MRがどの程度必要とされているかを知らなければ、転職を決断するのは難しいはずです。
ここからはMRという仕事の将来性について、詳しく解説します。
転職を考えている人にとって、MRの将来性はどのように考えられているか気になるでしょう。MRがどの程度必要とされているかを知らなければ、転職を決断するのは難しいはずです。
ここからはMRという仕事の将来性について、詳しく解説します。
MRは本当に需要がある仕事なのか
MRの将来性を考えるのであれば、需要がある仕事なのかを知らなければなりません。
結論から言えば、新しい医薬品が開発され続ける限り、MRという職業の需要がなくなることはないでしょう。医療用医薬品情報のスペシャリストであるMRは、新しい医薬品が開発されれば、その情報を伝える仕事を任されるため、今後も必要とされる可能性が非常に高いです。
MRにとって最も注意したいのが、ジェネリック医薬品の普及です。特許が切れて特定の医薬品にジェネリックが参入したとしても、新薬の情報提供のためにMRを必要とすることは少ないでしょう。雇用する必要性がないのであれば、企業はMRの採用を控えるため、需要に悪影響を与えることが考えられます。
ジェネリック医薬品が今後も市場で普及することは、すでに予測されています。MRの需要を左右するのは、景気ではなくジェネリック医薬品の可能性が高いと考えられています。
結論から言えば、新しい医薬品が開発され続ける限り、MRという職業の需要がなくなることはないでしょう。医療用医薬品情報のスペシャリストであるMRは、新しい医薬品が開発されれば、その情報を伝える仕事を任されるため、今後も必要とされる可能性が非常に高いです。
MRにとって最も注意したいのが、ジェネリック医薬品の普及です。特許が切れて特定の医薬品にジェネリックが参入したとしても、新薬の情報提供のためにMRを必要とすることは少ないでしょう。雇用する必要性がないのであれば、企業はMRの採用を控えるため、需要に悪影響を与えることが考えられます。
ジェネリック医薬品が今後も市場で普及することは、すでに予測されています。MRの需要を左右するのは、景気ではなくジェネリック医薬品の可能性が高いと考えられています。
MRの転職市場はどのように変化しているか
1990年代以降、MRの採用は増え続けており、2000年に入った頃は49,212人、2010年には61,246人、2013年には過去最高の65,752人と推移してきました。しかし、2014年には64,657人、2015年には64,135人、2018年には44,731人と年々減少している傾向にあります。
ジェネリック医薬品が増えたことによって、新薬を開発する製薬会社が減ったこともあり、採用の減少に繋がったと考えられるでしょう。需要はあまり変わらないものの、MRを取り巻く環境は不安定になっています。
MRを必要とする企業が徐々に減少しているため、求人数も減る可能性が非常に高いです。この点を踏まえた上でMRを目指すのであれば、求人数の動向に注意する必要性があるでしょう。
ジェネリック医薬品が増えたことによって、新薬を開発する製薬会社が減ったこともあり、採用の減少に繋がったと考えられるでしょう。需要はあまり変わらないものの、MRを取り巻く環境は不安定になっています。
MRを必要とする企業が徐々に減少しているため、求人数も減る可能性が非常に高いです。この点を踏まえた上でMRを目指すのであれば、求人数の動向に注意する必要性があるでしょう。
MRの将来性はある?
結論から言えば、MRの将来性はあります。
新薬の研究・開発は続けられているので、MRの需要が途絶えることはありません。新しく開発された医薬品の情報を誰よりも深く知ることがMRの役目であり、習得した薬学の知識が思う存分活かせる職業でもあります。
ただ、これからのMRはさらに競争が激化していくでしょう。MRを必要とする企業が徐々に減少傾向にある以上、求人に応募して採用枠を勝ち取るためには、他の人よりも優れた実力が必要不可欠です。徐々に実力が問われる職種になってきている以上は、さらなる研鑽を積む必要性があるでしょう。
〇転職市場は活発化している
MRの将来性があると言えるのは、転職市場が活発化しているためです。
転職サイトや各社募集要項などを見ても、MRを必要とする求人は数多くあります。新製品が開発された時や適応できる範囲が拡大された時、外資系メーカーが参入した時など、MRを必要とするケースが出てくるでしょう。
年々MRの採用人数が減少傾向にあるとはいえ、それでも数万人以上が採用されていることを考えれば諦めるのは早いです。これからMRを目指しているのであれば、各社募集要項や様々な転職サイトなどをチェックしてみましょう。
○都心よりも、地方の方が就職・転職しやすい可能性がある
MRを目指しているのであれば、都市部の企業よりも地方の企業などに目を向けるのもおすすめです。
MRを目指す人たちは、都市部に集中しているケースが多いです。都市部で働くMRは、仕事が大変なことが多いですが、地方と比べて年収が高い傾向にあります。そのため、都市部でMRになろうとする人が多いでしょう。
しかし、地方は立地や通勤の問題などの様々な理由によって、MRの人材が不足している状況にあります。都市部と比べれば年収が低くなる可能性がありますが、就職・転職のしやすさは地方の方が高いでしょう。
都市部にこだわらないのであれば、地方でMRを目指してみてはいかがでしょうか。
○MRを目指すなら、開発力が高い企業がおすすめ
MRを目指しているのであれば、就職先・転職先の企業を見極める必要があります。
MRの将来性を支えているのは、新薬の開発です。つまり、定期的に新薬を開発している企業ほど開発力が高いと言えるでしょう。もちろん開発力が高くても経営が厳しい企業もありますが、定期的医新薬を開発し、なおかつ積極的に投資している企業は伸びしろがある上にMRを必要としているので、求人数はほとんど減りません。
したがって、MRを目指すのであれば、様々な企業の開発力を比較することが重要です。直近の更新情報なども確認して定期的に新薬を開発しているのか、MRの募集は積極的に行われているのか、などを細かく比較して将来性を確かめましょう。
新薬の研究・開発は続けられているので、MRの需要が途絶えることはありません。新しく開発された医薬品の情報を誰よりも深く知ることがMRの役目であり、習得した薬学の知識が思う存分活かせる職業でもあります。
ただ、これからのMRはさらに競争が激化していくでしょう。MRを必要とする企業が徐々に減少傾向にある以上、求人に応募して採用枠を勝ち取るためには、他の人よりも優れた実力が必要不可欠です。徐々に実力が問われる職種になってきている以上は、さらなる研鑽を積む必要性があるでしょう。
〇転職市場は活発化している
MRの将来性があると言えるのは、転職市場が活発化しているためです。
転職サイトや各社募集要項などを見ても、MRを必要とする求人は数多くあります。新製品が開発された時や適応できる範囲が拡大された時、外資系メーカーが参入した時など、MRを必要とするケースが出てくるでしょう。
年々MRの採用人数が減少傾向にあるとはいえ、それでも数万人以上が採用されていることを考えれば諦めるのは早いです。これからMRを目指しているのであれば、各社募集要項や様々な転職サイトなどをチェックしてみましょう。
○都心よりも、地方の方が就職・転職しやすい可能性がある
MRを目指しているのであれば、都市部の企業よりも地方の企業などに目を向けるのもおすすめです。
MRを目指す人たちは、都市部に集中しているケースが多いです。都市部で働くMRは、仕事が大変なことが多いですが、地方と比べて年収が高い傾向にあります。そのため、都市部でMRになろうとする人が多いでしょう。
しかし、地方は立地や通勤の問題などの様々な理由によって、MRの人材が不足している状況にあります。都市部と比べれば年収が低くなる可能性がありますが、就職・転職のしやすさは地方の方が高いでしょう。
都市部にこだわらないのであれば、地方でMRを目指してみてはいかがでしょうか。
○MRを目指すなら、開発力が高い企業がおすすめ
MRを目指しているのであれば、就職先・転職先の企業を見極める必要があります。
MRの将来性を支えているのは、新薬の開発です。つまり、定期的に新薬を開発している企業ほど開発力が高いと言えるでしょう。もちろん開発力が高くても経営が厳しい企業もありますが、定期的医新薬を開発し、なおかつ積極的に投資している企業は伸びしろがある上にMRを必要としているので、求人数はほとんど減りません。
したがって、MRを目指すのであれば、様々な企業の開発力を比較することが重要です。直近の更新情報なども確認して定期的に新薬を開発しているのか、MRの募集は積極的に行われているのか、などを細かく比較して将来性を確かめましょう。
MRが活躍できる場所とは?
MRが活躍できる場所は、大学病院や大病院、入院設備がある医療施設、街のクリニックや診療所など、主に薬を扱う場所であれば働き口に困ることはありません。
MRの役目は医療用医薬品の情報収集であり、情報を仕入れるためであればどこへでも奔走するのが特徴です。医薬品の営業担当者となって働くため、新薬の情報が足りない診療所やクリニック、大病院や大学病院などを回り、医師や医療従事者との面談の時間を確保します。そして、新薬に関する情報を積極的に提供するのが主な役割となっているのです。
新薬について誰よりも医療情報を吸収することが重要であり、医療現場で新薬がどのような効果をもたらしているのか、様々な情報を手に入れるのも仕事となります。
また、医師や医療従事者のみならず、学会や講演会、勉強会などを開いて情報提供を行う場に立つだけでなく、最新の医療情報をキャッチアップするサポートやフォローも積極的に行うことが重要となります。
【まとめ】
MRの将来性は、まだまだ健在だと言えます。新薬を開発している企業は減少傾向にあるものの、需要そのものは減少したわけではありません。新薬を開発している企業が存在し続ける限りMRは必ず必要とされるため、目指すのは全く無駄ではなく安心できます。
ただ、今後もジェネリック医薬品が普及することを考えると、MRの市場は実力がある人材を優先して採用する傾向が強くなることが予想されます。就職先や転職先は数多くあるとはいえ、それでもすぐに採用されるわけではありません。
したがって、MRを目指すのであれば実力を高めつつ、開発力が高い企業を比較しながら選定することが重要になるでしょう。
MRの役目は医療用医薬品の情報収集であり、情報を仕入れるためであればどこへでも奔走するのが特徴です。医薬品の営業担当者となって働くため、新薬の情報が足りない診療所やクリニック、大病院や大学病院などを回り、医師や医療従事者との面談の時間を確保します。そして、新薬に関する情報を積極的に提供するのが主な役割となっているのです。
新薬について誰よりも医療情報を吸収することが重要であり、医療現場で新薬がどのような効果をもたらしているのか、様々な情報を手に入れるのも仕事となります。
また、医師や医療従事者のみならず、学会や講演会、勉強会などを開いて情報提供を行う場に立つだけでなく、最新の医療情報をキャッチアップするサポートやフォローも積極的に行うことが重要となります。
【まとめ】
MRの将来性は、まだまだ健在だと言えます。新薬を開発している企業は減少傾向にあるものの、需要そのものは減少したわけではありません。新薬を開発している企業が存在し続ける限りMRは必ず必要とされるため、目指すのは全く無駄ではなく安心できます。
ただ、今後もジェネリック医薬品が普及することを考えると、MRの市場は実力がある人材を優先して採用する傾向が強くなることが予想されます。就職先や転職先は数多くあるとはいえ、それでもすぐに採用されるわけではありません。
したがって、MRを目指すのであれば実力を高めつつ、開発力が高い企業を比較しながら選定することが重要になるでしょう。
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